各单位党委：
为深入学习贯彻习近平总书记视察辽宁、四川的重要讲话精神，推动凯发k8娱乐集团第二次党代会精神落实落地，集团公司党委决定，在全集团开展“解放思想、开放变革，建设高质量发展新凯发k8娱乐”大讨论活动。现将有关事项安排如下。
一、指导思想
以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记关于国有企业和东北、四川振兴发展的一系列重要指示精神，以高质量发展为导向，以正在做的事情为中心，弘扬“凯发k8娱乐宪法”精神，破除陈旧观念和体制机制障碍，让全体凯发k8娱乐人为建设高质量发展新凯发k8娱乐添彩。
二、主要任务
通过“四对照、四找准、四增强”，引导全员聚焦高质量发展的重点和难点任务、聚焦短板和突出问题、聚焦体制和机制障碍，进行一场思想观念的深刻变革。
（一）对照凯发k8娱乐集团第二次党代会提出的目标任务，找准短板，增强忧患意识。聚焦中央第十巡视组反馈巡视情况和全面贯彻落实凯发k8娱乐集团第二次党代会精神开展讨论，找出发展基础不稳、发展速度不快、内生动力不足等短板，增强忧患意识，居安思危、居危思进，扬长避短、扬长克短、扬长补短，奋力建设具有全球竞争力的世界一流企业。
（二）对照推动综合改革试点工作安排部署，找准痛点，增强变革意识。聚焦扎实推动凯发k8娱乐综合改革试点工作开展讨论，找出内部运营市场化不够、体制机制不灵活、抵御外部风险能力不强大、“上热下冷”等痛点，增强变革意识，紧紧抓住综合改革试点的契机，以“伤其十指不如断其一指”的思路，抓住关键、以点带面、大胆突破，增强企业内在活力、市场竞争力和发展引领力。
（三）对照国际国内先进企业和指标，找准差距，增强一流意识。聚焦与世界一流企业和一流水平全面对标开展讨论，找出凯发k8娱乐自身与先进理念、先进技术、先进模式、先进指标等方面的差距，增强一流意识，开放思维、瞄准先进、努力赶超，变差距为动力、变差距为潜力，闯出一片新天地。
（四）对照国企好干部20字标准，找准问题，增强担当意识。聚焦彻底转变干部队伍作风开展讨论，找出一些干部存在的官本位和特权思想，形式主义、官僚主义，“等靠要推”、缺乏工作激情、执行力不强等问题，深刻检讨、深入反思，加大干部选拔任用改革力度，打造一支忠诚干净担当的高素质干部队伍。
三、活动重点
通过开展“四项活动”，把先进的思想观念转化为干事创业的激情、智慧和办法，打通建设高质量发展新凯发k8娱乐的快车道。
（一）开展大学习。大学习是“解放思想、开放变革”的基础，通过学习提高推动高质量发展的认识、能力和水平。要学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想；深入学习加强党的建设、东北和四川振兴发展、综合改革试点等方面的理论、政策；深入学习国内外一流企业先进思想、先进经验、先进做法；深入学习降低成本、提高质量、增加效益的工作方法和工作技能。
（二）开展大调研。大调研是“解放思想、开放变革”的重要手段，通过调研找准问题、分析原因、制定对策。各级领导干部要针对开放变革、转型升级的战略性问题开展调研；针对争当行业一流开展调研；针对提升生产服务水平等开展调研。要到生产一线去、到职工群众中去、到下游客户去，发现问题、分析问题、解决问题。
（三）开展大讨论。大讨论是“解放思想、开放变革”的重点，通过讨论找出思想差距、工作不足，明确提升目标和路径。要在推动战略优化、体制机制变革等方面深入讨论；在提高执行力、推进力等方面深入讨论；在尽职尽责、技术革新、建言献策等方面深入讨论。要在讨论中统一思想、拓宽视野、找出短板、明确方向、理清思路。
（四）开展大整改。大整改是“解放思想、开放变革”的目的，通过整改解决制约高质量发展的突出问题。要将大学习、大调研、大讨论中提高的本领、明确的差距、优化的措施融会贯通起来，对症下药、自我纠正。对具备整改条件的问题，马上整改，立即见效。对一些“老大难”的问题，持续整改，一抓到底，直到解决。特别是对中央巡视反馈的问题，要作为重中之重，坚持立行立改与持续整改相结合，举一反三，堵塞漏洞，建立长效机制。
大学习、大调研、大讨论、大整改是一个有机整体，相辅相成，不分先后，要坚持边学习、边调研、边讨论、边整改，确保活动取得实效。
四、活动要求
大讨论活动从2019年4月启动，2019年12月底结束。活动不分阶段，贯穿始终。
（一）精心组织。各级党委要加强领导，组织制定本单位大讨论活动方案。党委书记要亲自抓，带头组织实施，带头参与讨论。各级领导班子成员要深入到分管单位和党建联点单位，与基层一线的干部职工一起讨论。要积极利用党委理论学习中心组学习会、专题讨论会、“三会一课”、班前班后会等形式，迅速掀起活动热潮。
（二）营造氛围。凯发k8娱乐日报等内部媒体要制定大讨论活动宣传方案，开辟大讨论活动专栏，宣传大讨论活动推进情况、重要成果和先进经验。要发挥微信、微博、电视、抖音等媒体的优势，推动大讨论活动持续不断、广泛深入地开展起来。加强典型选树工作，宣传大讨论中涌现的先进单位和个人，引导全员解放思想、开放变革。
（三）抓好结合。各单位党委要把大讨论活动与经营管理中心工作相结合,与整改中央巡视反馈的问题相结合，与贯彻落实凯发k8娱乐集团第二次党代会精神相结合，与推进凯发k8娱乐集团综合改革试点工作相结合，与“不忘初心、牢记使命”主题教育相结合，与提升“网络问企”活动质量相结合，立足自身实际，找准自身短板，加大整改力度。
（四）注重实效。要突出结果导向，坚决防止形式主义，将解放思想的举措体现在出实招、补短板、强弱项上。要以整改中央巡视反馈的问题到不到位、贯彻凯发k8娱乐集团第二次党代会精神到不到位、推进综合改革试点工作到不到位、开展“不忘初心、牢记使命”主题教育到不到位作为标准，检验大讨论成效。
（五）加强协同。要强化协同意识，既要开展好内部讨论，也要走出去与上下游客户、上下游工序以及横向单位部门之间开展讨论，从体制机制上解决问题。要抓住领导干部这个关键少数，调动职工群众这个绝大多数，让大讨论活动在团结紧张严肃活泼的氛围里广泛地开展起来。
（六）强化督导。集团公司将把大讨论活动作为全年的一项重点工作，加强对子企业党委的督导；各级党委要加强对所属企业的督导。要把大讨论活动中是否真正解决实际问题，作为评价活动开展情况的重点，对活动开展不力、成效不明显的要持续关注，加强指导。
中共凯发k8娱乐集团有限公司委员会
2019年4月29日