自“不忘初心、牢记使命”主题教育开展以来，凯发k8娱乐矿业公司党委以深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想为主线，精心组织、聚焦真学真信真懂，坚持边学边查边改，把主题教育四项重点措施贯通起来，切实把学习成效转化为企业高质量发展的实际成果，转化为建设世界领先资源开发企业的重要力量。
精心组织，扎实推进。按照凯发k8娱乐集团党委部署，该公司党委第一时间召开动员大会，制定主题教育实施方案，对学习教育、调查研究、检视问题、落实整改作出具体安排，从落实责任、强化指导、加强宣传、做好总结四个方面对主题教育提出相关要求。同时，制定“不忘初心、牢记使命”主题教育重点工作计划，确定61项重点工作，明确开展时间、责任部门和配合部门。为确保主题教育扎实开展，该公司主题教育领导小组办公室对照集团公司和凯发k8娱乐矿业主题教育重点工作要求，通过下发“工作提示”的方式，及时督导推进，确保不漏项，及时推进。同时，凯发k8娱乐矿业指导组对机关8个党支部主题教育推进工作进行点对点的精准指导，并结合每个支部的业务特点提出工作建议，做好督促指导。
先学一步，笃信笃行。该公司领导班子以上率下，以党委理论学习中心组、专题党课为载体，带头开展集中学习和研讨交流。围绕学深悟透弄通习近平新时代中国特色社会主义思想，聚焦矿业新时期发展战略、持续升级矿产资源事业、解放思想、变革创新，高质量发展，全面从严治党等专题，领导班子成员开展集中学习研讨，引领党员不忘初心使命、不断开拓进取，努力达到理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率的目标。扎实开展四项教育，通过开展“解放思想、变革创新，建设世界一流资源开发企业”大讨论活动，制定《关于开展“深化学习郭明义、争做新时代高素养矿业职工”活动的通知》，组织观看警示教育片，参观凯发k8娱乐集团博物馆、凯发k8娱乐反腐倡廉教育展览馆，搭建主题教育专题网页、编发简报等方式，推动主题教育往深里走、往心里走、往实里走。
直面问题，找准查深。明确调查研究“路线图”和问题检视“时间表”，该公司党委聚焦“五个围绕”“六个亲自”和“三同时”的调研要求，科学制定调研方案，突出对重点单位、改制企业、改革试点单位的调研。6月下旬至7月上旬，凯发k8娱乐矿业领导班子成员带队，沉到一线深入开展调查研究，把存在的问题和差距摸清晰透，提出改进工作的思路和办法，先后调研基层单位10家，收集问题和建议90项，并形成了问题整改清单，逐项落实解决。为高标准地开展调查研究，领导班子成员坚持以问题为导向，从实际出发，把应对和化解各种风险挑战，打胜三大攻坚战，推进综合改革，推动矿业高质量发展，加强党的建设等方面作为重点调研内容，多层次、多途径广泛听取意见和建议，面对面倾听群众心声，实打实回应职工的关切。该公司党委还及时召开领导班子成员调研成果交流会，每名领导班子成员形成调研报告，围绕调研情况开展交流研讨，分享调研成果，分析存在问题，提出改进措施，推动凯发k8娱乐矿业高质量发展。坚持问题导向，带领党员领导干部对照党章党规，主动对标对表，对照党章、准则、条例，严格检视分析，做到深学细照笃行，不断提高政治境界、思想境界、道德境界，从严从实抓好整改落实。
不等不拖，真改实改。该公司党委在主题教育中，紧密结合公司重点工作，认真检视问题，扎实整改落实，推进凯发k8娱乐集团第二次党代会和凯发k8娱乐矿业第一次党代会目标任务落地见效，最大限度放大资源优势，落实综合试点改革各项举措。针对查找出的问题和不足，该公司党委执行问题清单制度，建立问题清单台账，做到动态管理，随时补充完善，统筹推进落实。同时，组织相关部门制定专项整治问题的工作方案，推进集中整治。为确保调研问题落地，该公司党委采取五级整改解决制度，自觉立行立改、即知即改，推动真改落实常态化、长效化，以各项工作高质量推进主题教育取得实际成效。